Охрана здоровья

Современное производство требует от специалиста любого уровня крепкого здоровья, выносливости, способности переносить перегрузки и стрессовые ситуации. Охрана здоровья – часть общей системы, направленной на управление рисками, связанными с деятельностью предприятия.

Медицинское обеспечение

Медицинские и оздоровительные программы РФЯЦ-ВНИИЭФ, направленные на охрану здоровья, отличаются комплексным подходом. В социальный пакет предприятия в соответствии с корпоративными стандартами входит реализация программ добровольного медицинского страхования и мероприятий «Комплексной программы «Здоровье», направленных на профилактику и лечение наиболее значимых заболеваний, обеспечение лечебно-профилактическим питанием, организацию санаторно-курортного лечения работников и оздоровления их детей.

Комплексная программа «Здоровье» разработана в целях ранней диагностики, лечения и профилактики острых и хронических заболеваний, улучшения показателей здоровья работников РФЯЦ-ВНИИЭФ, снижения смертности и стойкой утраты трудоспособности, качественного и своевременного медицинского обслуживания. В рамках «Программы «Здоровье» реализуются следующие мероприятия:

  • реализация «Целевой программы лечения артериальной гипертензии у сотрудников РФЯЦ-ВНИИЭФ»;
  • реализация «Программы по развитию ранней диагностики и оказанию помощи онкологическим больным»;
  • оказание материальной помощи в случае дорогостоящего оперативного и медикаментозного лечения. Финансирование производится из различных источников (прибыль института, отчисления института по договорам добровольного медицинского страхования, выдача беспроцентного целевого займа, средства подразделений, средства самого работника);
  • проведение регулярных медосмотров;
  • обеспечение лечебно-профилактическим питанием;
  • выплату компенсации стоимости протезирования зубов;
  • развитие материально-технической базы лечебных учреждений;
  • организация санаторно-курортного лечения и оздоровления

Санаторно-курортное лечение и оздоровление работников

Основные принципы организации санаторно-курортного лечения и отдыха:

  • Содержание санатория-профилактория
  • Паритетное финансирование детского отдыха и оздоровления из средств бюджета субъекта РФ, предприятия и работника
  • Централизованное взаимодействие с санаторно-курортными учреждениями

Направления:

  • приобретение путевок в санатории по договорам с санаториями и санаторно-курортными объединениями Нижегородской и Ивановской областей, республик Мордовии и Чувашии, Краснодарского края и др.;
  • организация заездов в санаторий-профилакторий РФЯЦ-ВНИИЭФ;
  • организация детского оздоровительного отдыха на базе Оздоровительного комплекса РФЯЦ-ВНИИЭФ, включающего в себя детские оздоровительные лагеря «Лесная Поляна» и «им. А.П. Гайдара».

Ежегодно в детских оздоровительных лагерях РФЯЦ-ВНИИЭФ отдыхают около 1500 детей работников предприятия. На базе санатория-профилактория реабилитационно-восстановительное лечение получают более 1000 работников и неработающих ветеранов РФЯЦ-ВНИИЭФ.